Chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản

Tất tần tật về chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản. So với các chương trình đi làm việc ở nước ngoài khác, chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản thu hút lượng lớn nhiều lao động với nhiều ưu điểm như: môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội học hỏi cao, mức lương ổn định và cơ hội định cư.

Bạn có bao giờ tò mò về cuộc sống và công việc tại đất nước mặt trời mọc khi đi Nhật theo diện thực tập sinh kỹ năng? Cùng Thành Đô tìm hiểu chi tiết thông qua bài viết dưới đây nhé.

Chương trình thực tập sinh Nhật Bản là gì?

Chương trình thực tập sinh Nhật Bản là một chương trình xuất khẩu lao động do Chính phủ Nhật Bản tổ chức nhằm mục đích hỗ trợ các doanh nghiệp Nhật tiếp nhận lao động nước ngoài. 

Chương trình này được triển khai với mục tiêu nâng cao kỹ năng nghề nghiệp và tay nghề cho lao động các nước đang phát triển, đồng thời đáp ứng nhu cầu lao động của các doanh nghiệp Nhật Bản trong những ngành nghề thiếu hụt nhân lực như sản xuất, xây dựng, nông nghiệp, chế biến thực phẩm, và nhiều ngành công nghiệp khác.

Thực tập sinh kỹ năng (gọi tắt là TTS) thường tham gia chương trình này trong thời gian từ 3 đến 5 năm, tùy thuộc vào lĩnh vực công việc và mục tiêu phát triển của từng người. 

Trong thời gian làm việc, người lao động không chỉ được đào tạo kỹ năng chuyên môn mà còn có cơ hội học hỏi văn hóa và phong cách làm việc chuyên nghiệp của Nhật Bản. Sau khi hoàn thành chương trình, thực tập sinh có thể quay trở về nước và áp dụng các kỹ năng đã học để phát triển nghề nghiệp tại quê hương.

Có thể nói, chương trình này mang lại nhiều lợi ích cho người lao động, bao gồm mức lương cơ bản tốt, các chế độ phúc lợi xã hội như bảo hiểm y tế, bảo hiểm lao động và cơ hội bảo lãnh người thân sang Nhật​.

Chương trình thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản được chia làm mấy loại?

Chương trình thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản được chia thành 3 loại khác nhau, tùy thuộc vào thời hạn hợp đồng và cấp độ kỹ năng mà người lao động đạt được.

Chương trình thực tập sinh kỹ năng số 1

Đây là loại chương trình phù hợp cho người lao động chọn làm việc theo hợp đồng 1 năm tại Nhật Bản.

Trong thời gian này, người lao động sẽ được đào tạo và làm việc tại các doanh nghiệp Nhật Bản để nâng cao kỹ năng nghề nghiệp và làm quen với môi trường làm việc mới. 

Sau khi kết thúc hợp đồng, thực tập sinh kỹ năng số 1 sẽ phải quay trở về nước theo quy định mà không thể gia hạn hợp đồng hoặc tiếp tục làm việc dưới dạng thực tập sinh

Thực tập sinh kỹ năng số 2

Nếu người lao động chọn hợp đồng 3 năm, thì sau khi kết thúc năm đầu tiên (kỹ năng số 1), người lao động sẽ thi tay nghề để chuyển giai đoạn tiếp tục làm việc hai năm theo đúng hợp đồng.

Nếu muốn tiếp tục làm việc tại Nhật Bản và nâng cao trình độ kỹ năng, bạn có thể lựa chọn chương trình thực tập sinh kỹ năng số 2. 

Thời hạn hợp đồng của loại hình này thường là 3 năm. Sau khi hoàn thành năm đầu tiên (tương đương với thực tập sinh kỹ năng số 1), bạn sẽ phải tham gia kỳ thi tay nghề để đánh giá năng lực. Nếu đạt yêu cầu, bạn sẽ được tiếp tục làm việc trong 2 năm tiếp theo.

Đây là loại hợp đồng phổ biến nhất, giúp người lao động có nhiều thời gian học hỏi và nâng cao tay nghề tại Nhật Bản để phát triển bản thân và tăng cơ hội việc làm sau khi về nước. 

Thực tập sinh kỹ năng số 3

Sau khi hoàn thành 3 năm làm việc tại Nhật (tương đương chương trình thực tập sinh kỹ năng số 2), bạn có thể lựa chọn thi tay nghề bậc 3. Nếu vượt qua kỳ thi, có thể chuyển sang giai đoạn kỹ năng số 3, cho phép gia hạn hợp đồng thêm 2 năm làm việc tại Nhật. 

Bên cạnh đó, bạn còn có thể lựa chọn chuyển sang chương trình “Kỹ năng đặc định số 1” với thời hạn 5 năm, tạo điều kiện để phát triển tay nghề chuyên sâu và mở rộng cơ hội thăng tiến trong công việc​

Điều kiện tham gia chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản

Chương trình thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản là cơ hội tuyệt vời để lao động Việt Nam nâng cao tay nghề, cải thiện thu nhập và trải nghiệm cuộc sống tại một đất nước phát triển. Tuy nhiên, để tham gia chương trình, bạn cần đáp ứng một số điều kiện như sau: 

– Độ tuổi: Từ 18 đến 30, tùy theo yêu cầu của từng ngành nghề và doanh nghiệp.

– Sức khỏe: yêu cầu sức khỏe tốt và không mắc các bệnh truyền nhiễm hoặc bệnh bị cấm khi làm việc tại Nhật Bản.

– Trình độ học vấn: Tốt nghiệp THPT hoặc các cấp học tương đương.

– Điều kiện về tiếng Nhật: Mặc dù chương trình không bắt buộc phải có trình độ tiếng Nhật ngay từ đầu, nhưng lao động cần có khả năng giao tiếp cơ bản để hiểu và thực hiện các yêu cầu trong công việc.

– Lý lịch và tư cách pháp lý: lý lịch rõ ràng, không có tiền án, tiền sự và không nằm trong danh sách cấm xuất nhập cảnh của Nhật Bản. 

>>> Xem chi tiết: Điều kiện chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản

Quy trình tham gia chương trình thực tập sinh tại Nhật

Quy trình tham gia chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản gồm nhiều bước đòi hỏi bạn phải có sự chuẩn bị kỹ lưỡng về cả mặt giấy tờ, kỹ năng và tinh thần. Cụ thể: 

– Bước 1: Tìm hiểu thông tin và đăng ký đơn hàng: Bạn cần chủ động tìm hiểu và chọn một công ty phái cử uy tín có giấy phép của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội để được tư vấn chi tiết về quy trình, chi phí và các đơn hàng phù hợp để ứng tuyển. 

– Bước 2: Khám sức khỏe: Thực hiện khám sức khỏe tổng quát tại các bệnh viện được chỉ định để đảm bảo bạn có sức khỏe tốt để đáp ứng yêu cầu của nhà tuyển dụng Nhật Bản.

– Bước 3: Đào tạo tiếng Nhật: Bạn sẽ tham gia các khoá học tiếng Nhật để nâng cao khả năng giao tiếp và dễ dàng hoà nhập khi sang Nhật làm việc. 

– Bước 4: Phỏng vấn thi tuyển: Sau khi hoàn thành khóa đào tạo, bạn sẽ tham gia phỏng vấn trực tiếp với doanh nghiệp Nhật Bản. 

– Bước 5: Đào tạo trước khi xuất cảnh: Tham gia các khóa đào tạo về văn hóa Nhật Bản, luật pháp, kỹ năng sống, an toàn lao động,... để bước đầu làm quen với môi trường làm việc tại Nhật Bản.

– Bước 6: Xuất cảnh và làm việc: Sau khi hoàn tất các thủ tục, bạn sẽ được cấp visa và lên đường sang Nhật Bản. Khi đến Nhật Bản, bạn sẽ được công ty tiếp nhận sắp xếp chỗ ở và bắt đầu làm quen với môi trường làm việc mới.

>>> Xem chi tiết: Quy trình chương trình thực tập sinh tại Nhật

Những lợi ích khi tham gia chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản?

Tham gia chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản mang lại nhiều lợi ích cho người lao động, không chỉ về mặt tài chính mà còn về kinh nghiệm, kỹ năng và cơ hội phát triển bản thân. Cụ thể: 

Mức thu nhập cao và ổn định

Một trong những lý do hàng đầu thu hút người lao động tham gia chương trình thực tập sinh tại Nhật là mức thu nhập cao so với thị trường lao động trong nước. 

Mức lương cơ bản cho thực tập sinh thường dao động từ 130.000 - 170.000 yên/tháng (tương đương khoảng 25 - 35 triệu VNĐ), chưa tính đến các khoản phụ cấp như làm thêm giờ, nhà ở và chi phí sinh hoạt. Với mức lương này, người lao động có thể tích lũy được một khoản tiền sau khi về nước​. 

Có cơ hội học hỏi và nâng cao kỹ năng chuyên môn

Làm việc tại Nhật Bản, thực tập sinh có cơ hội học hỏi các kỹ năng chuyên môn và tiếp cận với công nghệ tiên tiến. Đây là cơ hội tốt để nâng cao tay nghề, học hỏi các quy trình quản lý và cách thức làm việc kỷ luật của người Nhật và phục vụ cho công việc sau khi trở về nước​.

Trải nghiệm văn hóa và rèn luyện khả năng ngôn ngữ

Làm việc và sinh sống tại Nhật Bản giúp thực tập sinh hiểu rõ hơn về văn hóa, phong tục tập quán của Nhật, đồng thời phát triển khả năng giao tiếp tiếng Nhật. 

Bạn không chỉ học ngôn ngữ trong công việc mà còn có cơ hội giao tiếp hàng ngày với người bản xứ, từ đó nâng cao trình độ tiếng Nhật nhanh chóng. 

Hưởng chế độ phúc lợi và quyền lợi tốt

Thực tập sinh làm việc tại Nhật Bản được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi xã hội như bảo hiểm y tế, bảo hiểm lao động và quyền lợi nghỉ phép hàng năm. Điều này giúp bạn có thể hoàn toàn yên tâm trong thời gian làm việc tại đất nước mặt trời mọc.

Mở rộng cơ hội việc làm sau khi về nước

Sau khi hoàn thành chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản, người lao động sẽ có nhiều lợi thế hơn khi ứng tuyển vào các công ty Nhật tại Việt Nam hoặc các doanh nghiệp có vốn đầu tư Nhật Bản. 

Kinh nghiệm làm việc tại Nhật và trình độ tiếng Nhật tốt sẽ là điểm cộng lớn trong mắt các nhà tuyển dụng, giúp bạn dễ dàng tìm được công việc với mức thu nhập cao và ổn định​.

Một số câu hỏi thường gặp liên quan tới chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản

Chi phí đi thực tập sinh tại Nhật là bao nhiêu?

Không có một con số cố định cho chi phí đi thực tập sinh tại Nhật vì chúng có thể thay đổi tùy thuộc vào nhiều yếu tố như: đơn vị tư vấn, thời gian đào tạo, ngành nghề, công ty tiếp nhận,... 

Tuy nhiên, nhìn chung, chi phí này sẽ bao gồm các khoản sau: phí dịch vụ, phí khám sức khoẻ, phí làm hộ chiếu, phí dịch thuật công chứng, vé máy bay, bảo hiểm và chi phí sinh hoạt ban đầu khi vừa mới sang Nhật. 

Cũng cần lưu ý rằng chi phí này có thể thay đổi theo thời gian và tùy thuộc vào từng cá nhân. Bạn có thể liên hệ với Thành Đô qua hotline 097 448 4560 để được tư vấn miễn phí và báo giá chính xác nhất.

Hồ sơ cần thiết để đăng ký chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản bao gồm những giấy tờ gì?

Hồ sơ đăng ký tham gia chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản thường bao gồm các loại giấy tờ sau:

– Chứng minh nhân dân hoặc căn cước công dân (bản sao công chứng).

– Hộ khẩu (bản sao công chứng).

– Giấy khai sinh (bản sao công chứng).

– Bằng tốt nghiệp THPT hoặc cao đẳng, đại học (tùy thuộc vào yêu cầu ngành nghề).

– Giấy khám sức khỏe tại bệnh viện được cấp phép.

– Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương.

– Hộ chiếu

– Ảnh thẻ 3x4

– Các giấy tờ khác theo yêu cầu cụ thể từng ngành nghề.

Những ngành nghề xuất khẩu lao động Nhật Bản hot tuyển thực tập sinh hiện nay là gì?

Các ngành nghề hot tuyển thực tập sinh tại Nhật Bản thường xuyên thay đổi tùy thuộc vào nhu cầu của thị trường lao động. Tuy nhiên, một số ngành nghề truyền thống và luôn có nhu cầu tuyển dụng lớn có thể kể đến như: 

– XKLĐ Nhật Bản ngành cơ khí: Gia công cơ khí, vận hành máy, lắp ráp, hàn, tiện, phay.

– XKLĐ Nhật Bản ngành xây dựng: Giám sát công trình, xây dựng dân dụng, thi công cầu đường.

– XKLĐ Nhật Bản ngành nông nghiệp: Trồng trọt, chăn nuôi, thu hoạch và chế biến nông sản.

– XKLĐ Nhật Bản ngành chế biến thực phẩm: Chế biến thủy sản, đóng gói thực phẩm, sản xuất đồ ăn sẵn.

– XKLĐ Nhật Bản ngành điện tử: Lắp ráp linh kiện điện tử, kiểm tra và sửa chữa thiết bị.

– XKLĐ Nhật Bản ngành điều dưỡng, hộ lý: Chăm sóc người cao tuổi, hỗ trợ y tế,...

Vì nhu cầu tuyển dụng có thể thay đổi theo từng thời điểm và khu vực nên bạn liên hệ với Thành Đô để được tư vấn chi tiết nhất nhé.

Mức lương và quyền lợi khi tham gia chương trình thực tập sinh Nhật Bản là gì?

Thực tập sinh tại Nhật Bản được hưởng mức lương cơ bản từ 130.000 đến 170.000 yên/tháng (khoảng 25 - 35 triệu VNĐ), chưa bao gồm các khoản phụ cấp làm thêm giờ. 

Ngoài ra, thực tập sinh còn được hưởng các quyền lợi như bảo hiểm y tế, bảo hiểm lao động và chế độ nghỉ phép theo quy định của luật lao động Nhật Bản. 

Bên cạnh đó, người lao động cũng có cơ hội gia hạn hợp đồng hoặc tham gia các chương trình khác để tiếp tục làm việc và nâng cao kỹ năng nghề nghiệp.

Hy vọng thông tin trên sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản để từ đó có những định hướng và kế hoạch phát triển phù hợp. Nếu bạn quan tâm tới các chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản có thể liên hệ ngay với Thành Đô để nhận được tư vấn miễn phí và hỗ trợ toàn diện nhất.

Tin liên quan