Đơn hàng giàn giáo - XKLĐ Nhật Bản

Thông tin Đơn hàng giàn giáo - XKLĐ Nhật Bản

Lương tới: 31,499,000 VND

Hạn nộp hồ sơ 12/2024

Địa điểm

Ứng Tuyển Ngay

Đơn hàng giàn giáo - XKLĐ Nhật Bản. Thành Đô IES Tuyển dụng đơn hàng giàn giáo – Xuất khẩu lao động Nhật Bản

Đơn hàng giàn giáo Nhật Bản chiếm đến 60% số lượng lao động ứng tuyển trong chương trình XKLD ngành xây dựng. Phải chăng đây có phải là ngành hot? Điều kiện để tham gia đơn hàng XKLD Nhật ngành giàn giáo có khó không? Công việc của người lao động trong ngành này là gì? Mức lương mà họ có thể nhận được là bao nhiêu? Và tại sao đơn hàng giàn giáo được lựa chọn thay vì một lĩnh vực khác trong ngành xây dựng? Hãy cùng Thành Đô khám phá những câu trả lời ngay bây giờ.

Thành Đô IES Tuyển dụng đơn hàng giàn giáo – Xuất khẩu lao động Nhật Bản

Vị trí: Công nhân giàn giáo
Địa điểm làm việc:KAGAWA, Nhật Bản
Số lượng tuyển: 7 Nam
Hình thức làm việc: Lắp đặt giàn giáo, Tháo dỡ giàn giáo
Dự kiến nhập cảnh: 07/2025

1. Yêu cầu công việc:

Giới tính: Nam
Độ tuổi: Từ 18-35
Sức khỏe: Đáp ứng các tiêu chuẩn sức khỏe đi XKLĐ Nhật Bản. Không mắc các bệnh truyền nhiễm hoặc bệnh nằm trong danh sách cấm.
Kinh nghiệm: Không yêu cầu kinh nghiệm hoặc yêu cầu cụ thể, nếu có
Trình độ: Tốt nghiệp THPT trở lên hoặc yêu cầu khác nếu có
Ngoại hình: Chiều cao: > m65
Có ý thức làm việc tốt, chăm chỉ, trung thực, chịu được áp lực công việc.

2. Quyền lợi:

Lương cơ bản: 160 yên/tháng.
Lương thực lĩnh: 132,426 yên/tháng.
Chế độ phúc lợi: Đầy đủ bảo hiểm theo quy định của Nhật Bản.
Thời gian làm việc: 8 tiếng/ngày.
Cơ hội: Học hỏi kỹ năng, tích lũy kinh nghiệm và có thể gia hạn hợp đồng.

Ưu điểmm đi XKLĐ Nhật Bản đơn hàng giàn giáo

Có nên đi đơn hàng giàn giáo?

Việc đi đơn hàng giàn giáo có phù hợp hay không phụ thuộc vào hoàn cảnh, mục tiêu cá nhân, và năng lực của bạn.Dưới đây là các ưu điểm khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản với đơn hàng giàn giáo:

1. Thu nhập cao và ổn định

Mức lương hấp dẫn: Đơn hàng giàn giáo có mức lương cơ bản từ 35 - 40 triệu VNĐ/tháng.
Làm thêm nhiều: Đặc thù ngành xây dựng thường có nhiều giờ làm thêm, giúp tăng thu nhập đáng kể.

2. Nhu cầu tuyển dụng lớn, cơ hội trúng tuyển cao

Không yêu cầu trình độ cao: Phù hợp với lao động phổ thông, không cần bằng cấp chuyên môn cao.
Cơ hội cho người trẻ: Đơn hàng giàn giáo thường ưu tiên lao động khỏe mạnh, chăm chỉ, không yêu cầu kinh nghiệm.

3. Công việc ổn định, an toàn

Trang bị bảo hộ hiện đại: Nhật Bản rất chú trọng an toàn lao động, công nhân được cấp phát đầy đủ thiết bị bảo hộ.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp: Quy trình làm việc chuẩn, giảm thiểu tối đa nguy cơ tai nạn lao động.

4. Rèn luyện sức khỏe và kỹ năng chuyên môn

Tăng cường sức khỏe: Công việc đòi hỏi vận động liên tục, giúp lao động nâng cao thể lực.
Học hỏi kỹ năng: Được đào tạo bài bản về lắp ráp, tháo dỡ giàn giáo và các quy trình kỹ thuật chuyên nghiệp.

5. Cơ hội phát triển lâu dài

Gia hạn hợp đồng: Nhiều cơ hội làm việc lâu dài tại Nhật Bản hoặc chuyển đổi sang các đơn hàng khác.
Khả năng tiết kiệm cao: Sau khi trừ chi phí sinh hoạt, lao động có thể tiết kiệm từ 20 - 25 triệu VNĐ/tháng.
Tích lũy kinh nghiệm: Sau khi về nước, lao động dễ dàng tìm việc làm tốt hoặc tự kinh doanh trong lĩnh vực xây dựng.

6. Tiếp cận văn hóa và nâng cao trình độ tiếng Nhật

Học tiếng Nhật miễn phí: Lao động sẽ được đào tạo tiếng Nhật trước khi xuất cảnh và trong quá trình làm việc.
Trải nghiệm văn hóa: Sinh sống và làm việc tại Nhật Bản giúp lao động mở rộng tầm nhìn và hiểu biết về văn hóa, phong cách sống của người Nhật.

7. Hỗ trợ từ phía công ty xuất khẩu lao động

Được hỗ trợ thủ tục, giấy tờ, visa và đào tạo chuyên môn.
Đảm bảo quyền lợi về bảo hiểm lao động, chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định.

Công việc đi XKLĐ Nhật Bản đơn hàng giàn giáo

Dưới đây là mô tả công việc của lao động khi tham gia đơn hàng giàn giáo đi xuất khẩu lao động Nhật Bản:

1. Nhiệm vụ chính:

Lắp đặt giàn giáo:

Dựng khung giàn giáo tại công trường để hỗ trợ thi công xây dựng.
Sử dụng các vật liệu như sắt, thép, nhôm để xây dựng giàn giáo chắc chắn.

Tháo dỡ giàn giáo:

Sau khi công trình hoàn thành, tháo dỡ giàn giáo theo đúng quy trình kỹ thuật.
Thu gom, bảo quản vật tư và vận chuyển về kho bãi.

Kiểm tra an toàn giàn giáo:

Đảm bảo giàn giáo được lắp đặt đúng quy chuẩn, an toàn cho người sử dụng.
Phát hiện và sửa chữa các lỗi kỹ thuật (nếu có).

2. Công việc hỗ trợ khác:

Vận chuyển vật tư xây dựng tại công trường.
Hỗ trợ thi công các phần việc liên quan đến xây dựng nếu cần thiết.
Vệ sinh và bảo quản dụng cụ, thiết bị sau khi hoàn thành công việc.

Điều kiện đi xuất khẩu lao động Nhật Bản đơn hàng giàn giáo

Xuất khẩu lao động Nhật Bản theo đơn hàng giàn giáo yêu cầu các điều kiện cụ thể về sức khỏe, trình độ, và kỹ năng. Dưới đây là các điều kiện thường gặp:

1. Điều kiện chung

Độ tuổi: Từ 18 đến 32 tuổi (tùy đơn hàng, một số có thể chấp nhận đến 35 tuổi).
Giới tính: Chủ yếu tuyển nam giới do tính chất công việc.
Chiều cao, cân nặng:
Chiều cao tối thiểu: 1m60 trở lên.
Cân nặng tối thiểu: 50kg trở lên.

Sức khỏe:
Không mắc các bệnh nằm trong danh sách bị cấm xuất khẩu lao động Nhật Bản (lao phổi, viêm gan B, cận thị nặng, các bệnh về tim mạch...).
Có sức bền và thể lực tốt để làm việc ở độ cao.

2. Yêu cầu về học vấn và kỹ năng

Trình độ học vấn: Tốt nghiệp cấp 2 trở lên.
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu kinh nghiệm, nhưng có lợi thế nếu từng làm trong lĩnh vực xây dựng, lắp ráp giàn giáo.
Biết làm việc ở độ cao là một lợi thế lớn.
Kỹ năng: Sẵn sàng học tiếng Nhật cơ bản để giao tiếp trong công việc.

3. Yêu cầu khác

Không hình xăm: Phần lớn đơn hàng yêu cầu lao động không có hình xăm hoặc có thể che được.
Tính cách, thái độ: Siêng năng, chăm chỉ, chấp nhận làm việc nặng nhọc.
Chưa từng đi Nhật: Đa phần các đơn hàng không nhận lao động từng cư trú bất hợp pháp tại Nhật.

4. Quyền lợi và trách nhiệm

Thời gian hợp đồng: Thường là 3 năm, có thể gia hạn thêm.
Thu nhập:
Lương cơ bản từ 28 - 35 triệu đồng/tháng (chưa tính làm thêm).
Có cơ hội làm thêm giờ để tăng thu nhập.
Trách nhiệm: Tuân thủ pháp luật và quy định của công ty Nhật.

CAM KẾT DỊCH VỤ TẠI THÀNH ĐÔ

Thành Đô luôn đặt mục tiêu trở thành doanh nghiệp đạo đức mẫu mực hàng đầu, không chỉ trong khuôn khổ của pháp luật Việt Nam, Nhật Bản, Hàn Quốc mà còn dưới sự tôn trọng, tiếp thu những giá trị đạo đức, tư tưởng, văn hoá và chấp nhận sự khác biệt. Chúng tôi cam kết mang đến dịch vụ chuyên nghiệp, chất lượng cao và không ngừng đổi mới nhằm bắt kịp thị trường, đáp ứng tốt hơn nhu cầu của đối tác.

Chúng tôi cũng cam kết đồng hành cùng học viên và thực tập sinh trong suốt quá trình học tập và lao động tại nước ngoài, giới thiệu việc làm cho du học sinh, người lao động khi hoàn thành chương trình học hoặc hết hạn hợp đồng lao động. 

CÙNG THÀNH ĐÔ - CHẮP CÁNH THÀNH CÔNG

QUY TRÌNH DỊCH VỤ TẠI THÀNH ĐÔ

ĐĂNG KÝ NHẬN TƯ VẤN

Đây là bước đầu tiên, và cũng là bước quan trọng. Chuyên viên tư vấn sẽ hướng dẫn bạn lựa chọn trường học cũng như ngành nghề theo các tiêu chí: Sở thích, sở trường; Năng lực bản thân; Hoàn cảnh gia đình; Xu hướng thị trường lao động.

TIẾP NHẬN HỒ SƠ

Chuyên viên tư vấn sẽ hướng dẫn, hỗ trợ các bạn hoàn thiện hồ sơ nhanh nhất theo đúng quy định của pháp luật. Hỗ trợ hoàn thiện các thủ tục hợp pháp hóa hồ sơ.

PHỎNG VẤN

Tham gia phỏng vấn để gặp gỡ với đại diện nghiệp đoàn hoặc đại diện trường học, trao đổi những thông tin sâu hơn về công việc, học tập, đi đến sự thống nhất giữa các bên va sự minh bạch về thông tin

KÝ HỢP ĐỒNG  VÀ GIÁO DỤC ĐỊNH HƯỚNG

Tham gia khóa học tìm hiểu ngôn ngữ và văn hóa của nước sở tại. Xen kẽ là các hoạt động ngoại khóa, văn nghệ thể thao, vui chơi giải trí. Học Mà Chơi - Chơi Mà Học.

XIN VISA

Bộ phận hồ sơ của công ty sẽ hoàn thiện hồ sơ và đưa các bạn lên đại sứ quán xin visa. Sẽ có cán bộ đi kèm hướng dẫn chi tiết để đảm bảo an toàn suốt quá trình đi - về.

XUẤT CẢNH

Giai đoạn xuất cảnh cũng đồng nghĩa với việc học viên sang Nhật Bản và Hàn Quốc. Trung tâm đào tạo sẽ thay mặt công ty hỗ trợ đưa đón sân bay, làm thủ tục xuất cảnh, kết hợp với trường đón học viên về làm thủ tục nhập học.