Không có bằng cấp 2 đi Nhật được không?

Không có bằng cấp 2 đi Nhật được không? Xuất khẩu lao động Nhật Bản luôn là một hướng đi hấp dẫn với nhiều người Việt. Nhưng không có bằng cấp 2 đi Nhật được không? Đây là câu hỏi mà rất nhiều người lao động Việt Nam quan tâm khi muốn tìm kiếm cơ hội làm việc tại Nhật Bản. 

Thực tế, yêu cầu về bằng cấp tối thiểu là một trong những điều kiện tiên quyết để đi Nhật làm việc. Liệu cánh cửa đến với xứ sở hoa anh đào có khép lại với những người chưa hoàn thành chương trình THCS? Cùng Thành Đô tìm kiếm câu trả lời trong bài viết dưới đây nhé.

Điều kiện về bằng cấp khi đi XKLĐ Nhật Bản hiện nay

Nhật Bản đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt lao động nghiêm trọng do dân số già hóa nhanh chóng. Theo dự báo, đến năm 2040, Nhật Bản có thể thiếu hơn 11 triệu lao động, đặc biệt tại các tỉnh trọng điểm như Osaka và Tokyo. 

Để đối phó với tình trạng này, chính phủ Nhật đã nới lỏng nhiều quy định tuyển dụng, trong đó có các yêu cầu liên quan đến bằng cấp của người lao động nước ngoài. Đây là cơ hội tốt cho người lao động Việt Nam muốn tìm kiếm việc làm tại Nhật Bản.

Trước đây, đa số các công ty Nhật Bản yêu cầu ứng viên phải có bằng tốt nghiệp Trung học Phổ thông (THPT). Tuy nhiên, hiện nay, nhiều doanh nghiệp Nhật chỉ yêu cầu người lao động có bằng tốt nghiệp Trung học Cơ sở (THCS) là đã đủ điều kiện đăng ký đơn hàng. 

Mặc dù việc chấp nhận bằng cấp 2 đi Nhật làm việc được coi là một bước tiến mới nhưng người lao động cũng cần hiểu rằng việc chỉ có bằng cấp 2 sẽ hạn chế phần nào khả năng lựa chọn đơn hàng XKLĐ. 

Một số ngành nghề và công việc có thể yêu cầu trình độ học vấn cao hơn, đặc biệt là các ngành công nghệ cao, kỹ thuật hoặc các vị trí đòi hỏi kiến thức chuyên môn. Do đó, người lao động nên tìm hiểu kỹ yêu cầu về bằng cấp của từng đơn hàng cụ thể để lựa chọn công việc phù hợp nhất với trình độ và khả năng của mình.

>>> Xem thêm: Điều kiện xuất khẩu lao động Nhật Bản

Không có bằng cấp 2 đi Nhật được không?

Nhật Bản là thị trường lao động hấp dẫn với nhiều người Việt Nam nhờ mức lương cao, môi trường làm việc hiện đại, và cơ hội nâng cao kỹ năng. Tuy nhiên, để tham gia chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản, người lao động cần đáp ứng một số điều kiện, trong đó có yêu cầu tối thiểu về bằng cấp. Vậy nếu không có bằng cấp 2 người lao động có thể đi Nhật được không?

Theo Luật số 69/2020/QH14 của Việt Nam, người lao động chưa tốt nghiệp THCS (cấp 2) về mặt lý thuyết là không đủ điều kiện để tham gia chương trình xuất khẩu lao động. Đây là quy định chung nhằm đảm bảo chất lượng nguồn lao động và tuân thủ các quy định về lao động quốc tế.

Tuy nhiên, thực tế tại Nhật Bản, tình trạng thiếu hụt lao động trong một số ngành nghề như nông nghiệp, dệt may, xây dựng, cơ khí... đã khiến nhiều xí nghiệp nới lỏng điều kiện tuyển dụng, chấp nhận cả những lao động không có bằng cấp trong một số trường hợp đặc biệt.

Tóm lại, theo quy định, không có bằng cấp 2 không thể đi Nhật. Tuy nhiên trong một số trường hợp vẫn có những cơ hội cho lao động nhưng rất hạn chế và đi kèm nhiều thách thức, phụ thuộc vào các yếu tố như tay nghề, tiếng Nhật và sự hỗ trợ từ các công ty phái cử. 

Để tăng khả năng trúng tuyển và có công việc tốt hơn, người lao động nên nỗ lực bổ sung bằng cấp, nâng cao kỹ năng và lựa chọn công ty XKLĐ uy tín. 

>>> Xem thêm: Lao động Nhật Bản không cần bằng cấp

>>> Xem thêm: Không có bằng cấp 3 có đi Nhật được không

Cơ hội đi Nhật nào cho lao động không có bằng cấp 2?

Như đã đề cập trước đó, việc không có bằng cấp 2 gây ra nhiều khó khăn khi tham gia chương trình XKLĐ Nhật Bản. Tuy nhiên, do nhu cầu lao động của một số ngành nghề, người lao động vẫn có những cơ hội nhất định, cụ thể:

Đơn hàng đặc thù yêu cầu sức khỏe tốt

Một số ngành nghề tại Nhật Bản ưu tiên sức khỏe và thể lực hơn là trình độ học vấn. Đây là lựa chọn phù hợp cho lao động phổ thông chưa có bằng cấp 2 nhưng đáp ứng tốt các yêu cầu về sức khỏe:

– Ngành xây dựng: Các công việc phổ biến bao gồm giàn giáo, cốp pha, xây ốp lát, hoặc đi đường ống. Những đơn hàng này thường dành cho lao động nam từ 18 đến 35 tuổi, có sức khỏe tốt và sẵn sàng làm việc trong môi trường khắc nghiệt. Mức lương dao động từ 22 - 30 triệu VNĐ/tháng.

– Ngành nông nghiệp: Công việc trồng rau trong nhà kính, thu hoạch củ quả không đòi hỏi bằng cấp mà chỉ cần sức khỏe, tác phong nhanh nhẹn và sự chăm chỉ. Lao động làm trong lĩnh vực này thường nhận mức lương từ 22 - 29 triệu VNĐ/tháng.

Đơn hàng yêu cầu kinh nghiệm hoặc kỹ năng

Trong một số trường hợp, nhà tuyển dụng Nhật Bản chấp nhận lao động không có bằng cấp 2 nhưng có kinh nghiệm hoặc kỹ năng đặc biệt. Những đơn hàng này thường thuộc các ngành nghề cần kỹ thuật hoặc sự khéo léo:

– Ngành may mặc: Nhiều xí nghiệp may tại Nhật Bản không yêu cầu bằng cấp, nhưng đòi hỏi lao động phải biết sử dụng máy may hoặc có ít nhất 2 năm kinh nghiệm may mặc. Đơn hàng này thường tuyển lao động nữ từ 18 đến 35 tuổi. Mức lương phổ biến từ 23 - 30 triệu VNĐ/tháng.

– Ngành ngư nghiệp: Công việc nuôi trồng thủy hải sản như chăm sóc tôm cá hoặc thu hoạch sản phẩm tại các bè nuôi. Nhà tuyển dụng thường chỉ yêu cầu lao động có sức khỏe tốt, không yêu cầu trình độ học vấn. Mức lương dao động từ 23 - 28 triệu VNĐ/tháng.

>>> Xem thêm: Đơn hàng HOT đi Nhật

Đơn hàng ngắn hạn không yêu cầu bằng cấp

Những đơn hàng ngắn hạn, thường có thời gian hợp đồng chỉ 1 năm, không đòi hỏi cao về trình độ học vấn. Đây là cơ hội cho lao động phổ thông muốn tích lũy kinh nghiệm và vốn nhanh chóng:

– Đơn hàng chế biến thực phẩm: Lao động tham gia vào dây chuyền sản xuất, đóng gói hoặc sơ chế thực phẩm. Công việc không yêu cầu bằng cấp nhưng đòi hỏi sự tỉ mỉ và tuân thủ quy trình làm việc.

– Đơn hàng thời vụ nông nghiệp: Công việc như thu hoạch, chế biến sản phẩm nông nghiệp trong các mùa vụ. Thời gian làm việc ngắn, không yêu cầu kinh nghiệm, mức lương từ 22 - 26 triệu VNĐ/tháng.

Mặc dù có thể tham gia các đơn hàng không yêu cầu bằng cấp 2, nhưng người lao động sẽ gặp một số khó khăn sau:

– Hạn chế trong việc chọn đơn hàng: Các công việc không yêu cầu bằng cấp thường là lao động phổ thông, công việc chân tay, ít cơ hội thăng tiến hoặc chế độ phúc lợi thấp hơn.

– Rủi ro pháp lý: Lao động không có bằng cấp dễ bị lừa đảo bởi các công ty XKLĐ không uy tín. Điều này có thể dẫn đến chi phí phát sinh không đáng có hoặc công việc không như mong muốn.

– Khả năng cạnh tranh thấp: Khi cạnh tranh với lao động có bằng cấp, kỹ năng hoặc trình độ tiếng Nhật tốt hơn, lao động không có bằng cấp thường gặp bất lợi.

Hy vọng bài viết trên đã cung cấp cho bạn cái nhìn tổng quan và rõ ràng nhất về vấn đề không có bằng cấp 2 đi Nhật được không. Dù con đường có thể gian nan hơn, nhưng không phải là không có khả năng. Điều quan trọng là sự chuẩn bị kỹ lưỡng về sức khỏe, kỹ năng và tinh thần. Nếu cần tư vấn thêm về các cơ hội đi Nhật làm việc, đừng ngần ngại liên hệ với Thành Đô để được thông tin nhanh chóng nhất. 

Tin liên quan