Mức lương chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản

Mức lương chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản là bao nhiêu? Nhật Bản không chỉ nổi tiếng với nền văn hóa độc đáo mà còn là điểm đến hấp dẫn của nhiều lao động Việt Nam nhờ cơ hội việc làm ổn định và mức thu nhập hấp dẫn.

Bạn có biết rằng, mức lương chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản có thể cao gấp nhiều lần so với mức lương trung bình tại Việt Nam? Theo thống kê mới nhất, mức lương tại Nhật Bản cũng đã có những thay đổi đáng kể. 

Vậy mức lương chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản là bao nhiêu? Cùng Thành Đô tìm kiếm câu trả lời ngay trong bài viết dưới đây nhé.

Mức lương cơ bản của thực tập sinh tại Nhật Bản

Mức lương cơ bản của thực tập sinh tại Nhật Bản được quy định dựa trên mức lương tối thiểu của từng vùng và ngành nghề. Theo quy định năm 2024, mức lương tối thiểu trung bình trên toàn quốc ở Nhật Bản đã đạt mức 1,054 yên/giờ, đánh dấu lần đầu tiên mức lương tối thiểu vượt ngưỡng 1,000 yên/giờ. 

Lương cơ bản của thực tập sinh tại Nhật Bản là mức lương được xác định theo hợp đồng lao động và chưa bao gồm các khoản phụ cấp hoặc tiền làm thêm giờ. Thông thường, mức lương cơ bản mà các công ty Nhật Bản đưa ra cho thực tập sinh sẽ cao hơn mức lương tối thiểu quy định nhằm thu hút và giữ chân người lao động.

Theo quy định hiện hành, mức lương này dao động từ khoảng 130.000 đến 160.000 yên mỗi tháng (tương đương khoảng 25 đến 32 triệu đồng). Đây là mức lương được chi trả hàng tháng cho thực tập sinh qua tài khoản ngân hàng đăng ký chính chủ​. 

Điều này có nghĩa rằng, lương cơ bản của thực tập sinh Nhật Bản là mức lương khởi điểm mà người lao động sẽ nhận được đều đặn mỗi tháng, chưa tính các khoản phát sinh thêm như làm ngoài giờ hay các khoản hỗ trợ khác từ công ty như tiền nhà, tiền ăn, hay phụ cấp đi lại.

Dưới đây là mức lương cơ bản của một số ngành phổ biến:

– Lương thực tập sinh ngành xây dựng tại Nhật Bản: dao động từ 160.000 đến 250.000 yên/tháng. 

– Lương thực tập sinh ngành cơ khí tại Nhật Bản: mức lương cơ bản thường từ 160.000 đến 200.000 yên/tháng. 

– Lương thực tập sinh ngành nông nghiệp tại Nhật:  dao động từ 140.000 đến 160.000 yên/tháng.

– Mức lương chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản ngành chế biến thực phẩm: dao động từ 150.000 đến 180.000 yên/tháng.

– Mức lương thực tập sinh Nhật Bản ngành điện tử: từ 150.000 đến 180.000 yên/tháng. 

>>> Xem thêm: Lương xuất khẩu lao động Nhật Bản

>>> Các đơn hàng hot - lương cao tuyển thực tập sinh Nhật Bản TẠI ĐÂY

Yếu tố ảnh hưởng đến mức lương chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản

Mức lương của chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản không phải là một con số cố định mà thường có sự dao động khá lớn. Sở dĩ có sự khác biệt về mức lương của chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản là vì xuất phát từ nhiều yếu tố khác nhau như sau: 

Ngành nghề làm việc 

Mức lương của thực tập sinh có sự chênh lệch rõ ràng theo ngành nghề. Các ngành kỹ thuật cao như cơ khí, công nghệ thông tin hoặc điện tử thường có lương cao hơn so với các ngành dịch vụ hoặc nông nghiệp. 

Một ví dụ thực tế rằng: một thực tập sinh làm việc trong ngành cơ khí hoặc công nghệ tại các khu công nghiệp lớn có thể nhận mức lương từ 150,000 đến 180,000 yên mỗi tháng. Trong khi đó, thực tập sinh làm việc trong các lĩnh vực nông nghiệp hoặc dịch vụ khách sạn có thể chỉ nhận mức lương từ 130,000 đến 140,000 yên mỗi tháng​.

Kinh nghiệm và trình độ làm việc 

Dù là chương trình thực tập sinh kỹ năng, nhưng nếu thực tập sinh có kinh nghiệm làm việc trước đó hoặc đạt được trình độ cao trong lĩnh vực tương ứng, lao động vẫn có khả năng được trả mức lương cao hơn.

Đơn cử, những thực tập sinh đã từng có kinh nghiệm làm việc hoặc hoàn thành các khóa đào tạo chuyên sâu trước khi sang Nhật có khả năng đàm phán mức lương cao hơn. Nếu một thực tập sinh trong ngành công nghệ có chứng chỉ kỹ năng đặc biệt, mức lương khởi điểm của họ có thể đạt đến 200,000 yên mỗi tháng thay vì chỉ nhận mức lương cơ bản. 

Địa điểm làm việc

Mức lương tại Nhật Bản thường thay đổi tùy theo khu vực. Các khu vực đô thị như Tokyo, Kanagawa và Osaka có mức lương tối thiểu cao hơn, do chi phí sinh hoạt ở những nơi này cao hơn so với các vùng nông thôn như Miyazaki hay Okinawa. Điều này tạo ra sự chênh lệch về mức lương của thực tập sinh tùy theo địa điểm làm việc.

Một ví dụ cụ thể dễ hình dung đó là một thực tập sinh làm việc trong ngành xây dựng tại Tokyo có thể nhận mức lương từ 160,000 đến 180,000 yên mỗi tháng, trong khi cùng vị trí đó tại Miyazaki mức lương có thể chỉ dao động từ 130,000 đến 150,000 yên.

Quy mô công ty và chế độ đãi ngộ, phúc lợi

Các công ty lớn có khả năng tài chính mạnh hơn và chính sách đãi ngộ hấp dẫn, nên thường trả mức lương cao hơn so với các doanh nghiệp nhỏ. 

Chẳng hạn, một công ty lớn trong lĩnh vực sản xuất có thể hỗ trợ lao động một phần chi phí nhà ở, đi lại cùng các chế độ thưởng hàng năm, giúp nâng tổng thu nhập của thực tập sinh lên thêm 20% đến 30%. 

Trong khi đó, các công ty nhỏ và vừa thường ít có các khoản hỗ trợ này, dẫn đến mức lương thấp hơn cho cùng một vị trí​.

Thu nhập thực tế của thực tập sinh tại Nhật Bản

Thu nhập thực tế (thu của thực tập sinh tại Nhật Bản là mức lương mà họ nhận được sau khi đã khấu trừ các chi phí và được cộng thêm các khoản phúc lợi. 

Việc tính toán mức lương thực tế này giúp thực tập sinh có cái nhìn rõ ràng hơn về số tiền thực sự có trong tay mỗi tháng để chi trả cho các nhu cầu sinh hoạt, từ đó lên kế hoạch chi tiêu và tiết kiệm phù hợp.

- Công thức tính lương thực tế của thực tập sinh Nhật Bản sau khấu trừ:

Thu nhập thực tế = (Lương cơ bản + Tiền làm thêm + Phúc lợi) - (Bảo hiểm + Thuế + Các khoản đóng góp khác)

Chi phí khấu trừ từ lương của thực tập sinh Nhật Bản

Thực tế, thực tập sinh làm việc tại Nhật Bản phải chịu một số khoản khấu trừ cố định từ lương hàng tháng, bao gồm: thuế thu nhập, thuế cư trú, bảo hiểm y tế, bảo hiểm hưu trí, bảo hiểm thất nghiệp.

Tổng mức khấu trừ này thường chiếm khoảng 15-20% thu nhập trước thuế. Một ví dụ cụ thể dễ thấy: nếu một thực tập sinh có mức lương 150,000 yên/tháng, thì sau khi trừ các khoản thuế và bảo hiểm, mức lương thực nhận có thể chỉ còn khoảng 120,000 đến 130,000 yên/tháng.

Ngoài ra, các khoản chi phí sinh hoạt như tiền thuê nhà, tiền điện, nước, gas và phí dịch vụ cũng sẽ được khấu trừ trực tiếp từ lương​ của thực tập sinh.

Tiền làm thêm và các phúc lợi khác

Làm thêm giờ là cơ hội để thực tập sinh tăng tổng thu nhập hàng tháng. Theo quy định, nếu làm thêm vào ngày thường, thực tập sinh sẽ được nhận thêm 25% lương cơ bản; làm thêm vào ngày lễ sẽ được trả gấp đôi lương cơ bản. Ngoài ra, nếu làm việc vào ban đêm (từ 22h đến 5h sáng), mức lương sẽ được tăng thêm 50%. 

Thu nhập thực tế của thực tập sinh tại Nhật Bản

Thu nhập thực tế của thực tập sinh tại Nhật Bản (hay hương ròng sau khi khấu trừ chi phí là số tiền mà thực tập sinh nhận được sau khi trừ hết các khoản khấu trừ (thuế, bảo hiểm, chi phí phát sinh,...) Đây là số tiền mà thực tập sinh có thể sử dụng để chi tiêu cho cuộc sống hàng ngày, gửi về gia đình hoặc tiết kiệm làm vốn.

Có thể lấy một ví dụ dễ hình dung: một thực tập sinh có mức lương cơ bản là 200.000 yên/tháng, sau khi khấu trừ các chi phí như thuế thu nhập, bảo hiểm, tiền nhà và chi phí sinh hoạt, số tiền còn lại mà lao động nhận được có thể vào khoảng 150.000 - 170.000 yên/tháng (tương đương khoảng 25 - 30 triệu đồng) tùy thuộc vào vị trí làm việc và các khoản phí cụ thể. Với các khoản làm thêm, thu nhập hàng tháng có thể cao hơn đáng kể​.

Chính sách tăng lương dành cho thực tập sinh Nhật Bản

Hằng năm, chính phủ Nhật Bản xem xét điều chỉnh mức lương tối thiểu dựa trên các yếu tố như lạm phát, giá cả sinh hoạt, và chi phí lao động. Mức tăng này nhằm đảm bảo quyền lợi của người lao động, bao gồm cả các thực tập sinh, với mục tiêu duy trì mức sống cơ bản cho họ.

Năm 2024, mức lương tối thiểu trung bình tại đất nước mặt trời mọc đã tăng thêm khoảng 5%, đạt mức 1,054 yên/giờ - là mức tăng cao nhất trong nhiều năm qua.

Đối với các thực tập sinh, điều kiện để được tăng lương phụ thuộc vào nhiều yếu tố như thâm niên làm việc, hiệu suất công việc và sự thay đổi về mức lương tối thiểu của vùng hoặc ngành nghề cụ thể. 

Thông thường, khi một thực tập sinh làm việc ổn định và đạt yêu cầu trong chương trình, mức lương sẽ được điều chỉnh tăng lên nhằm động viên tinh thần làm việc và hỗ trợ chi phí sinh hoạt​.

Hy vọng thông qua bài viết này bạn đã có cái nhìn rõ hơn về mức lương chương trình thực tập sinh tại Nhật Bản. Nếu bạn đang ấp ủ ước mơ được làm việc và sinh sống tại đất nước mặt trời mọc, hãy mạnh dạn thực hiện. Liên hệ với Thành Đô ngay hôm nay để hiện thực hóa giấc mơ đi Nhật của mình nhé.

Tin liên quan