Mức lương đi xuất khẩu lao động diện kỹ sư tại Nhật Bản

Mức lương đi xuất khẩu lao động diện kỹ sư tại Nhật Bản. Việt Nam đang trở thành một nguồn cung ứng lao động kỹ thuật chất lượng cao cho thị trường Nhật Bản. Với nhu cầu tuyển dụng lớn từ các doanh nghiệp Nhật Bản, cơ hội việc làm cho kỹ sư Việt Nam tại xứ sở hoa anh đào ngày càng mở rộng. 

Tuy nhiên, một trong những vấn đề được nhiều người quan tâm nhất chính là mức lương. Vậy mức lương đi xuất khẩu lao động diện kỹ sư tại Nhật Bản là bao nhiêu? Cùng Thành Đô theo dõi bài viết dưới đây để có cái nhìn tổng quan và chi tiết nhất về vấn đề này.

Mức lương cơ bản khi đi xuất khẩu lao động diện kỹ sư tại Nhật Bản

Hiện nay, Nhật Bản đã và đang áp dụng quy định mức lương tối thiểu tính theo giờ làm việc và mức này thay đổi theo từng tỉnh, thành phố. 

Theo chính sách mới nhất, mức lương tối thiểu vùng tại Nhật Bản là 1.163 Yên/giờ cho Tokyo, là mức lương cao nhất hiện nay. Các tỉnh khác có mức tối thiểu thấp hơn, như vùng Aichi​ là 930 Yên/giờ​. 

Song, mức lương tối thiểu này thường được áp dụng với các công việc phổ thông, chương trình thực tập sinh kỹ năng còn đối với diện kỹ sư, lương thường được thỏa thuận dựa trên trình độ, kinh nghiệm lao động và yêu cầu của từng doanh nghiệp​.

Theo khảo sát, mức lương cơ bản của các kỹ sư làm việc tại Nhật Bản dao động trong khoảng 190.000 Yên đến 300.000 Yên mỗi tháng, tương đương khoảng 38 - 60 triệu VNĐ tùy theo tỷ giá hiện tại​. Đây là mức lương cơ bản chưa tính các khoản phụ cấp, làm thêm giờ hay các khoản thưởng. 

Dưới đây là lương cơ bản cho diện kỹ sư tại Nhật Bản ở một số ngành nghề phổ biến: 

– Kỹ sư cơ khí: Lương cơ bản từ 190.000 – 230.000 yên/tháng (khoảng 32 – 40 triệu/tháng).

– Kỹ sư ô tô: Lương cơ bản từ 190.000 – 240.000 yên/tháng (khoảng 32 – 42 triệu/tháng).

– Kỹ sư xây dựng: Lương cơ bản 220.000 – 280.000 yên/tháng (khoảng 38 – 50 triệu/tháng).

– Kỹ sư kinh tế: Lương cơ bản 180.000 – 210.000 yên/tháng (khoảng 30 – 36 triệu/tháng).

– Kỹ sư may mặc: Lương cơ bản 180.000 – 210.000 yên/tháng (khoảng 30 – 36 triệu/tháng).

– Kỹ sư nông nghiệp, chăn nuôi: Lương cơ bản 180.000 – 230.000 yên/tháng (khoảng 30 – 40 triệu/tháng).

– Kỹ sư công nghệ thông tin: Lương cơ bản 230.000 – 300.000 yên/tháng (khoảng 40 – 55 triệu/tháng).

>>> Xem thêm: Lương xuất khẩu lao động Nhật Bản

Các yếu tố ảnh hưởng đến mức lương đi xuất khẩu lao động diện kỹ sư tại Nhật Bản

Khi đi xuất khẩu lao động diện kỹ sư tại Nhật Bản, mức lương không cố định mà chịu ảnh hưởng bởi nhiều yếu tố khác nhau. Mỗi kỹ sư không chỉ nhận được mức lương dựa trên vị trí công việc, mà còn phụ thuộc vào kinh nghiệm, trình độ tiếng Nhật, tính chất công việc, khu vực làm việc và các chính sách đãi ngộ của công ty.

Mức lương đi xuất khẩu lao động diện kỹ sư tại Nhật Bản phụ thuộc vào kinh nghiệm làm việc

Kinh nghiệm làm việc là yếu tố then chốt ảnh hưởng đến mức lương của kỹ sư tại Nhật Bản. Những kỹ sư có kinh nghiệm từ 3-5 năm thường nhận mức lương khởi điểm cao hơn so với người mới vào nghề. 

Ví dụ: một kỹ sư cơ khí có từ 5 năm kinh nghiệm có thể nhận mức lương khởi điểm khoảng 230.000 Yên/tháng (khoảng 46 triệu VNĐ), trong khi kỹ sư mới vào nghề thường nhận lương từ 190.000 Yên/tháng (khoảng 38 triệu VNĐ)​.

Trình độ tiếng Nhật

Trình độ tiếng Nhật của kỹ sư đóng vai trò quan trọng trong việc đàm phán mức lương và gia tăng cơ hội thăng tiến. Các doanh nghiệp tại Nhật đánh giá cao kỹ sư có khả năng giao tiếp bằng tiếng Nhật, đặc biệt với các chứng chỉ như N3 hoặc N2. 

Ví dụ: Một kỹ sư ngành công nghệ thông tin tại Shizuoka có thể nhận mức lương 230.000 Yên/tháng, nếu kỹ sư này có chứng chỉ N2 thì mức lương có thể tăng thêm lên đến 260.000 Yên/tháng nhờ vào khả năng giao tiếp và làm việc hiệu quả hơn​.

Lương kỹ sư Nhật Bản phụ thuộc vào tính chất công việc

Tính chất công việc cũng là một yếu tố quan trọng ảnh hưởng đến mức lương. Các ngành yêu cầu chuyên môn cao và tính chất công việc phức tạp như công nghệ thông tin, kỹ thuật ô tô, điện tử thường có mức lương cao hơn. 

Theo khảo sát của XKLĐ Thành Đô, mức lương của kỹ sư công nghệ thông tin có thể dao động từ 230.000 - 250.000 Yên/tháng, trong khi kỹ sư xây dựng chỉ nhận mức lương khoảng 183.000 Yên/tháng tại một số tỉnh​.

>>> Các đơn hàng tuyển kỹ sư hot tại Thành Đô: XEM TẠI ĐÂY

Khu vực làm việc ảnh hưởng tới mức lương kỹ sư đi Nhật

Lương của kỹ sư tại Nhật còn phụ thuộc vào khu vực làm việc. Các thành phố lớn như Tokyo, Osaka, Nagoya thường có mức lương cao hơn so với các vùng nông thôn, tuy nhiên chi phí sinh hoạt tại đây cũng cao hơn đáng kể. 

Như đã thông tin ở trên, mức lương tối thiểu tại Tokyo là 1.163 Yên/giờ, trong khi các tỉnh khác như Aichi có mức lương tối thiểu là 930 Yên/giờ​.

Ví dụ: Một kỹ sư làm việc tại Tokyo nhận mức lương 250.000 Yên/tháng, trong khi kỹ sư tương tự làm việc tại một tỉnh vùng nông thôn như Aichi chỉ nhận mức lương khoảng 220.000 Yên/tháng do chi phí sinh hoạt và mức lương tối thiểu thấp hơn.

Quy mô công ty và chính sách, phúc lợi

Mức lương của kỹ sư tại Nhật Bản không chỉ bị ảnh hưởng bởi kinh nghiệm làm việc hay trình độ chuyên môn, mà còn chịu tác động lớn từ các công ty và chế độ phúc lợi mà công ty cung cấp. 

Các công ty lớn, đặc biệt là những doanh nghiệp uy tín và có quy mô toàn cầu, thường có chính sách lương thưởng công bằng giữa lao động người Nhật và người nước ngoài. Đồng thời cung cấp các khoản phụ cấp như trợ cấp nhà ở, trợ cấp đi lại và bảo hiểm xã hội toàn phần giúp kỹ sư tiết kiệm chi phí sinh hoạt đáng kể​.

Thu nhập thực tế của kỹ sư tại Nhật Bản

Thu nhập thực tế của một kỹ sư tại Nhật Bản (lương ròng của kỹ sư) chính là số tiền mà người lao động thực sự nhận được vào tài khoản sau khi đã trừ đi tất cả các khoản phí, thuế và các khoản đóng góp bắt buộc khác.

- Công thức tính mức lương đi xuất khẩu lao động diện kỹ sư tại Nhật Bản mà lao động thực lĩnh:

Lương thực lĩnh = Lương cơ bản - Các khoản khấu trừ (thuế, bảo hiểm) + Tiền làm thêm + Phụ cấp/trợ cấp + Tiền thưởng. 

Các khoản khấu trừ từ lương 

Kỹ sư tại Nhật phải chịu một số khoản khấu trừ hàng tháng từ lương, bao gồm thuế, bảo hiểm và chi phí sinh hoạt. Các khoản thuế bao gồm thuế thu nhập cá nhân và thuế cư trú, tính theo phần trăm thu nhập. 

Ngoài ra, bảo hiểm y tế và bảo hiểm lương hưu là hai khoản bắt buộc phải đóng. Theo thống kê, tiền bảo hiểm trung bình mỗi tháng dao động từ 15.000 đến 20.000 Yên và các loại thuế từ 10.000 đến 15.000 Yên. 

Các chi phí sinh hoạt cơ bản như tiền nhà và điện nước cũng là một phần chi phí cần tính đến và ảnh hưởng tới thu nhập thực tế của lao động làm việc tại Nhật diện kỹ sư.

Chế độ lương và thưởng của kỹ sư tại Nhật

Chế độ phúc lợi của công ty cũng ảnh hưởng đáng kể đến thu nhập thực tế của kỹ sư. Ngoài lương cơ bản, nhiều công ty tại Nhật có chính sách thưởng hai lần một năm (mùa hè và cuối năm), với mức thưởng từ 1-2 tháng lương cơ bản. 

Theo nghiên cứu, một kỹ sư cơ khí tại Tokyo có thể nhận lương thưởng khoảng 200.000 - 250.000 Yên/tháng, và nếu có thêm các khoản phụ cấp, thu nhập có thể tăng đáng kể. 

Ngoài ra, những công ty có chính sách đãi ngộ tốt thường cung cấp trợ cấp nhà ở, hỗ trợ chi phí đi lại và các khoản phụ cấp khác để giảm bớt gánh nặng chi phí sinh hoạt​ cho lao động, từ đó góp phần nâng cao khoản thu nhập thực lĩnh của kỹ sư.

Mức lương đi xuất khẩu lao động diện kỹ sư tại Nhật Bản mà lao động thực lĩnh

Theo chia sẻ của nhiều kỹ sư đi Nhật tại Thành Đô, mức lương của kỹ sư tại Nhật Bản thường dao động từ 180.000 - 250.000 Yên/tháng (tương đương khoảng 36 - 50 triệu VNĐ), tùy thuộc vào ngành nghề và vùng làm việc. 

Sau khi trừ đi các khoản chi phí hàng tháng, lao động thường còn lại khoảng 120.000 - 150.000 Yên/tháng, tương đương 23 - 35 triệu VNĐ để tiết kiệm, gửi về gia đình hoặc tích góp vốn cho kế hoạch sau này. 

Tuy nhiên, mức lương thực tế mà người lao động nhận được có thể cao hơn hoặc thấp hơn tùy thuộc vào các yếu tố đã nêu trên.

Như vậy, qua những thông tin trên, chúng ta đã có cái nhìn tổng quan về mức lương đi xuất khẩu lao động diện kỹ sư tại Nhật Bản. Đây chắc chắn sẽ là động lực lớn để bạn có nhiều động lực hơn thực hiện ước mơ sang Nhật của mình. Đừng ngần ngại, hãy liên hệ với Thành Đô ngay hôm nay để bắt đầu.

Tin liên quan